黨建工作
我市不斷激發機關黨建新活力
來源:發布時間:2019-09-16[關閉] [打印]

  (記者曾詩敏)“打鐵還須自身硬”,新時代機關黨建必須跟上新形勢新要求。今年以來,我市深入調研機關黨建實際,既“連天線”,又“接地氣”,扎實推進“兩學一做”學習教育和“一樹兩強”主題活動,著力夯基本、深落實、破難題、提質效、創品牌、走前頭,以“接地氣”的實際行動對標對表,努力建設具有新時代特點特色的基本黨建、精準黨建、質效黨建、特色黨建、智慧黨建,進一步激發機關黨建新活力,從而推動全市各項工作高質量發展。

  堅持工作理念創新。置身發展大局,我市對標上級要求,結合吉安機關黨建工作實際,立足“扛起主責、聚焦主業、當好主角”的原則,堅持注重謀劃部署、注重規范指導、注重調度推進、注重抽查巡察、注重評議考核“五個注重”。做到“五個到底”,即一張藍圖繪到底、一個標準統到底、一張清單管到底、一項要求落到底、一把尺子量到底。通過“五個注重”“五個到底”,強化頂層設計、強化系統性整體性集成性、強化統籌推進、強化一抓到底,一以貫之,做到一個環節一個環節抓實,一件事一件事干好,干一件成一件。

  堅持工作思路創新。緊跟發展步伐,我市圍繞機關黨建工作總體要求,著力做好“夯基本、深落實、破難題、提質效、創品牌、走前頭”六個方面。夯基本,就是抓實“五個基本”,即通過健全基本組織、建強基本隊伍、落實基本制度、開展基本活動、做好基本保障,進一步夯實機關黨建的基層基礎。深落實,就是落實好制度、機制和重點工作任務。破難題,就是破解機關黨建工作中普遍存在的黨員群眾反映強烈的問題,比如基層黨組織存在的虛化弱化邊緣化的問題、“燈下黑”“兩張皮”、形式主義等問題。提質效,就是機關黨建工作要抓規范、求質量、重實效,加強聯動互動,深度融合中心工作、業務工作、重點工作,推進機關黨建工作提標提檔、高質高效。創品牌,就是創特色樹品牌。走前頭,就是機關黨建工作要走在全市基層組織建設的前頭,機關工委的工作力爭走在全市、全省工委的前頭,作示范,建設模范機關。

  堅持工作路徑創新。從實際、實用、實效出發,堅持問題導向,一絲不茍落實“六個抓”:一抓任務梳理,做到統籌推進。下發黨建工作責任清單、任務清單、問題整改清單,實行清單化管理,使不同的黨建工作責任主體明確任務,落實責任,做到一張藍圖繪到底,一張清單管到底,解決黨建工作做什么的問題。二抓組織建設,做到強力推進。合理設置機關基層黨組織,嚴格落實基層黨組織換屆制度,配齊配強專兼職黨務干部,打造精干高效、富有生機活力的戰斗堡壘,解決黨建工作由誰來做的問題。三抓示范帶動,做到引領推進。發揮廳級黨員領導干部的示范作用,指導和協調市委常委所在黨支部和市四套班子所在機關黨組織,認真落實黨支部標準化規范化建設要求,嚴格執行相關制度機制,將其打造為機關黨建的樣板,推動機關黨建工作由重點突破向全域推進,做到一個標準統到底,解決黨建工作應該以什么標準規范來做的問題。四抓融合結合,做到一體推進。緊貼全市中心工作和重點工作,組織引導機關黨員干部積極投入急難險重一線,體現擔當,實現作為。把黨建工作與單位業務工作有機結合,一體化推進,解決黨建工作如何做得更有質量的問題。五抓聯動互動,做到協同推進。構建智慧黨建平臺,加強聯動互動,實現資源共享,協同發展,解決黨建工作如何做得更有實效的問題。六抓指導督導,做到長效推進。建立工作指導與常態調度、日常考核與年終考評、正向激勵與追責問責相結合的機制,以釘釘子的精神狠抓機關黨建各項任務的落實,與評先評優推薦使用干部掛鉤,形成抓黨建是最大政績的鮮明導向,激發干事創業的內在動力,解決黨建工作落地落實和常態長效的問題。

 
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